De acuerdo con lo establecido por la Ley 27.073 de Contrato de Trabajo, la primera cuota del aguinaldo se paga el 30 de junio, mientras que la segunda se debe abonar hasta el 18 de diciembre, en la previa de Navidad y Año Nuevo.

¿Cómo se calcula el aguinaldo de diciembre?

Paso 1: encontrar el mejor sueldo

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• El trabajador debe identificar cuál fue el mes con la mayor remuneración dentro de ese período de cinco meses.

Paso 2: dividir por dos

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• Ese monto se divide por 2.
• Así se obtiene el aguinaldo bruto.

Descuentos que se aplican al aguinaldo

Al aguinaldo bruto se le descuentan las cargas sociales obligatorias:

• 11% jubilación
• 3% PAMI
• 3% Obra Social
• 2% aporte sindical (o el porcentaje que corresponda)

Luego de aplicar estas deducciones, se obtiene el aguinaldo neto, es decir, el monto que el trabajador recibe en mano.

¿Qué pasa si junio tuvo un sueldo mayor?

Si el sueldo percibido en junio de 2024 fue mayor que el resto de los meses posteriores, el trabajador cobrará en julio la diferencia correspondiente para compensar la diferencia en el cálculo.