Se otorgará por única vez en concepto de Compensación de Cláusula de Garantía Salario Mínimo Neto Docente, una suma no remunerativa, no bonificable a todos aquellos docentes que, durante abril, mayo y junio de 2024 hubieren percibido el concepto de cláusula de garantía conforme a los valores vigentes en esos momentos.

La compensación será abonada por cargo o su equivalente en horas cátedra sea el docente titular o suplente. En el caso de los docentes que revistan horas cátedra el beneficio, será liquidado en forma proporcional a las horas específicas que esté cumpliendo.

Las actualizaciones corresponden a los meses de abril, mayo y junio. Se pagarán en una sola cuota y los montos van desde $140.000 hasta los $164.479, dependiendo de la antigüedad y ajustado a la proporcionalidad de cantidad de horas o cargos docentes.

Cuánto cobrarán los docentes de Mendoza

El pago del bono extra no remunerativo ni bonificable será para todos los docentes pero tendrá distintos valores según la antgüedad

• Hasta 12 años de antigüedad: $140.000
• De 12 a 16 años: $144.080
• De 17 a 23 años: $148.160
• De 24 a 29 años: $152.299
• Más de 29 años: $164.479